Главная / 2012

Записи за 2012

Важнейшим аргументом для корпоративного стиля является цветовое решение логотипа. Каждый дизайнер должен чётко себе представлять, что есть превеликое множество всевозможных цветов и оттенков, которыми создаваемый логотип не должен быть ограничен. Разработка фирменного стиля и дизайн логотипа должны быть выполнены в едином ключе. И это должно быть актуально и для веб версии, и для печатной версии […]

При создании логотипа вся работа может проходить в несколько этапов: рисование эскизов, отражение, позиционирование, презентация и т.д. На стадии создания эскизов будущего логотипа результат работы всегда зависит от того, насколько ответственно дизайнер подошёл к вопросу, касающемуся исследования, а также от того, насколько он правильно понял и изучил своего заказчика. Для рисования эскизов будущего логотипа чаще […]

После того, как будет составлено техническое задание, важным шагом разработчика логотипа является внимательное ознакомление с фирмой своего клиента. Данное исследование состоит из: общего ознакомления с областью работы клиента, с историей фирмы (это требуется не всегда). Также важно познакомиться с конкурентами данной фирмы. В том случае, если позволяет бюджет, то можно провести и внешний анализ. И […]

Многим интересно, как хорошие дизайнеры создают действительно эффективные логотипы. Примерный алгоритм создания таких логотипов включает в себя следующие этапы работы: · Техническое задание · Выбор предмета исследования · Проведение визуального исследования · Создание эскизов будущего логотипа · Отражение · Позиционирование логотипа · Презентация · Празднование окончания всех работ по созданию эффективного логотипа. Рассмотрим подробнее этап […]

Логотипы, товарные знаки, формы логотипов, критерии логотипов



Логотип – это важнейший инструмент бизнеса. Его создание позволяет компании быстро стать узнаваемой и популярной среди клиентов. Однако логотип не так прост, как может показаться на первый взгляд.
Создание логотипа проходит в несколько этапов, поэтому занимается ею только опытные специалисты. Найти их не всегда легко, ведь малейшая ошибка серьезно повлияет на дальнейшую деятельность компании. » » » Читать далее